“Ima vozniško dovoljenje, se bo znašel.” To je verjetno najdražji stavek, izrečen v skladišču. Viličar se ne pelje kot avto – obrača se z zadnje osi, njegovo težišče se spreminja z vsakim dvignjenim tovorom, največ nesreč pa se zgodi ne med vožnjo, ampak med manevri s tovorom v zraku.
Kljub temu je pravna plat zgodbe drugačna, kot večina pričakuje. V Srbiji ne obstaja državna “viličarska licenca”, ki bi se izdajala kot vozniško dovoljenje. Še nekaj je in to je obveznost delodajalca.
Vsebina
- #nema -dozvole”>Zakaj ni dovoljenja za viličar
- #osposobljavanje “>Kaj je usposabljanje za varno delo?
- #kada “>Ko je trening opravljen
- #rizik “>Povečano tveganje in zdravniški pregled
- #evidencije “>Evidence se vodijo
- #masina “>Usposabljanje je za stroj, ne za človeka na splošno
- #put “>Kaj pa če viličar zapelje na javno cesto
- #praksa “>Praktični seznam za delodajalca
Zakaj ni “dovoljenja za viličarje”
Viličar v zaprtem krogu podjetja ni vozilo v prometu, ampak delovna oprema. Zato je ne urejajo predpisi o varnosti prometa, ampak predpisi o varnosti in zdravju pri delu — in ne poznajo državne licence, ampak obveznost delodajalca, da usposobi delavca.
Pomembna je praktična posledica: ni dokumenta, ki ga operater »ima« in nosi s seboj od podjetja do podjetja. Ko preide k drugemu delodajalcu, ga novi delodajalec prekvalificira za njegove delovne pogoje in njegove stroje.
Kaj je usposabljanje za varno delo?
Zakon o varnosti in zdravju pri delu (»Uradni list RS«, št. 35/2023) v 33. členu določa, da mora delodajalec usposobiti delavca za varno in zdravo delo. Zakon izrecno določa, da se usposabljanje izvaja med delovnim časom in da se stroški zagotavljajo iz sredstev delodajalca – torej ne v prostem času in ne na stroške delavca.
Trening ima dva dela, ki gresta skupaj. Teoretični del zajema nevarnosti na delovnem mestu, zaščitne ukrepe, pravila gibanja v skladišču, obremenitveni diagram in ravnanje v izrednih razmerah. Praktični del se izvaja na stroju — pregled pred prestavljanjem, nakladanje in razkladanje, vzvratna vožnja z dvignjenim tovorom, parkiranje, polnjenje ali točenje goriva.
Trening se zaključi s preverjanjem, rezultat pa se zabeleži v evidenco. Papir brez praktičnega dela ni usposabljanje, ampak formalnost, ki ne zdrži pregleda ali preiskave po poškodbi.
Ko je trening opravljen
Po 33. členu zakona se usposabljanje izvaja:
- ob sklenitvi delovnega razmerja – preden delavec nastopi delo
- ob premestitvi na drugo delovno mesto — mož, ki je do včeraj delal v embalaži, od danes pa vozi viličarja, je nov operater
- pri uvajanju nove tehnologije — sem sodi nov stroj drugega tipa ali nov priključek
Za delovna mesta s povečanim tveganjem je predvideno tudi občasno preverjanje usposobljenosti. Rok je določen v skladu s predpisom in aktom delodajalca — preverite ga pri svojem pooblaščencu za varnost in zdravje pri delu, saj iz njega izhaja celoten urnik usposabljanja v podjetju.
Povečano tveganje in zdravniški pregled
Ravnanje z viličarjem je v aktu o oceni tveganja opredeljeno kot pravilo delovnega mesta s povečanim tveganjem. To vodi do dveh stvari, ki ju pogosto spregledamo.
Prvi: delavca na takem delovnem mestu se napoti na predhodni in obdobni zdravniški pregled. Vid, sluh, ravnotežje in reakcija niso formalnost v službi, kjer manevrirate s tono tovora v zraku.
Drugič: mladoletniki ne smejo delati s povečanim tveganjem. Sedemnajstletni tečajnik ne sme sesti na viličar, pa naj bo še tako spreten.
Evidence se hranijo
Evidence so predpisane s Pravilnikom o načinu in rokih vodenja evidenc na področju varnosti in zdravja pri delu (»Uradni list RS«, št. 5/2025, 38/2025, 118/2025 in 57/2026). Za skladišče z viličarji je pomembno predvsem:
| obrazec | Vsebina |
|---|---|
| obrazec 1 | Delovna mesta s povečanim tveganjem in zdravstveni pregledi zaposlenih |
| Obrazec 6 | Usposabljanje za varno delo in osebno varovalno opremo |
| Obrazec 8 | Pregledi in pregledi delovne opreme |
| Obrazec 11 | Izdana osebna zaščitna oprema |
Obrazec 8 povezuje to temo s prejšnjim besedilom v seriji — Fr obdobni pregled delovne opreme. Pravilni stroj in usposobljen operater sta dve polovici iste obveznosti; nobeden sam ni vreden tega.
Usposabljanje je za stroj, ne za človeka na splošno
To je najpogostejša napaka v praksi. Upravljavec, kvalificiran za dvotonski sprednji viličar , ni samodejno omogočen za:
- regalni viličar, ki vozi bočno in dvigne več kot deset metrov — poglejte KBR 14-20
- stroj s priključkom — rotator, lovilec bal, podaljške vilic; vsak priključek spremeni težišče in nosilnost
- električni paletni voziček s platformo za voznika, ki doseže hitrost do 12 km/h
- ploščad za delo na višini, ki je posebna kategorija opreme
Pravilo je preprosto: nov tip stroja ali nov priključek pomeni dodatno izobraževanje in nov vpis v evidenco.
Kaj pa če gre viličar na javno cesto
Vse zgoraj navedeno velja za delo v podjetju. Takoj, ko stroj prečka javno cesto — tudi če naj bi prečkal dvorišče na dvorišču čez cesto — se zgodba spremeni in veljajo predpisi o varnosti v cestnem prometu z vsem, kar pomeni za vozilo in voznika.
Če se situacija ponovi, je rešitev organizacijska in ne improvizacija: ali se trasa zapre znotraj kroga ali pa se prometni odsek uredi tako, kot zahteva uredba.
Praktični seznam za delodajalca
- akt o oceni tveganja, v katerem je delovanje viličarja obravnavano kot delovno mesto s povečanim tveganjem
- usposabljanje za varno delo, teoretični in praktični del, s preverjanjem
- vpis v Obrazec 6, z datumom in podpisom
- zdravniški pregledi — predhodni in obdobni, vpis v Obrazec 1
- dodatno usposabljanje za vsako novo vrsto stroja ali priključka
- izdana osebna varovalna oprema, vpis v Obrazec 11
- proizvajalčev priročnik, ki je na voljo operaterju in ni zaklenjen v pisarni
- pravila gibanja v skladišču — označene poti, omejitve hitrosti, pravila prednosti
Usposabljanja ne izvajamo – za to se obrnete na osebo ali hišo za varnost in zdravje pri delu. Kar počnemo, je zagotoviti, da je stroj pravilen in da upravljavec ve, kako deluje vaš model: ob dostavi skupaj z vašimi ljudmi pregledamo stroj. Za servis in vzdrževanje se dogovorite tukaj, za ponudbo uporabite povpraševanje za ponudbo ali pokličite 021/6040-505.
Opomba: to besedilo je informativno in ne predstavlja pravnega nasveta. Sprememba predpisov — preden nadaljujete, preverite trenutno besedilo predpisov in se posvetujte s pooblaščencem za varnost in zdravje pri delu.
